Обязан ли работодатель составлять график отпусков?
В соответствии со ст. 123 Трудового кодекса РФ работодатель обязан ежегодно определять очередность предоставления оплачиваемых отпусков в соответствии с графиком отпусков. Такой график должен Читать далее